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  • 谈2018年成绩,看部门发展变化——科研处(产学合作处) 完善制度 强化服务 推动学院科研与产学合作迈上新台阶
  • 撰稿:  来源:科研处(产学合作处) 发布于:2019-01-16 阅读:次 字体:【
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    科研处(产学合作处)处长 邓湧

        2018年,科研处(产学合作处)在学院领导的关心和支持下,在处室全体成员的共同努力与兄弟部门的大力帮助下,始终坚持以学院“十三五规划”为引领,以国家优质校及“双高”建设为目标,以完善制度、强化服务、提高科研质量和水平为根本任务,不断创新工作理念,提高服务意识,增强服务能力,提升工作效率。
        建章立制,各项工作有序推进。一年来,先后赴南京工业职业技术学院、江苏经贸职业技术学院、安徽职业技术学院、安徽财贸职业学院、江西现代职业技术学院、江西工业职业技术学院等省内外兄弟高校调研,学习兄弟院校在科研管理、校企合作等方面先进经验,先后修订和出台了《学院科研工作考核实施细则》《学院高层次科研成果奖励办法》《学院专职科研人员管理办法》《学院学术讲座管理办法》《学院横向科研项目管理办法》等重要政策文件5项,拟定了《学院校企合作管理办法》《学院科技成果转化管理办法》《学院鼓励科技人员创新创业管理办法》等制度,为学院凝练科研内涵,取得标志性科研成果,夯实了坚实的基础。
        强化服务,科研质量稳步提升。为有效提升科研质量,科研处不断强化服务意识,积极搭建各种平台。一是积极聘请校外专家对各类科研项目进行预审,并提出修改完善意见建议。一年来,我院共立项省级科研项目36项,立项数量和立项率均位于全省同类院校前列。特别是教改课题,我院立项率为100%,位居全省高职院校首位。二是积极培育教学成果奖项目。多次组织召开项目专题推进会,主动邀请校外专家来校对项目进行指导,并组织项目组赴北京、上海 、辽宁等地向全国知名专家学者进行咨询,为省级教学成果奖申报起到积极作用。三是严格规范学报的组稿、审稿、校对、出版发行等工作,对稿件的质量和要求进行了严格审核和规范,进一步提升了学报的质量。
        坚持标准,全面完成科研成果统计工作。随着国家新政策的不断出台和学院教职工增加,科研工作量的核算工作呈现工作量大幅增加和新情况、新问题增多的趋势,我处本着“严肃认真、坚持标准”的原则,保质保量地核算了全院教职工2017年7月1日至2018年6月30日期间的科研工作量,认真配合组织人事处核算教职工的科研绩效津贴。同时,对科研工作量核算过程中遇到的新问题、新情况进行认真的总结和科学的分析,对部分教师在科研系统使用过程中提出的问题进行耐心细致的解答。
        落实措施,注重产学融合实效。一是继续抓好校企合作产业园工作。我处坚持以产教融合、校企合作为工作指引,加强对学院产业园的指导和服务工作,2018年“双十一”一天,仅向日葵一家企业销售总额达1510万,同比去年增长20%。2018年11月21日,江西省政府副省长孙菊生临学院调研,视察校企合作产业园时,对我院校企高度融合的人才培养给予了高度的评价。二是积极推进集团化办学,主动邀请有行业协会、银行、其它企事业单位加入企业,组织召开职教集团第三届理事大会,集团理事单位发展为82家,为搭建产教融合、校企合作平台夯实基础。
        团结协作,顺利完成江西省第二届科技成果对接会工作。12月7日至8日,第二届江西高校科技成果对接会在南昌绿地国际博览中心举行,我校在创新创业展区设立72平米的特装展位,为全省公办高职唯一一家。对接会期间,我院展区受到省委常委、宣传部长施小琳,省人大副书记、副主任朱虹等省领导,省委教育工委书记、省教育厅厅长叶仁荪等省教育厅领导以及省商务厅领导的高度赞扬。
        统筹兼顾,做好学术委员会工作。科研处作为学术委员会秘书处,在努力做好本职工作的同时,积极做好学术委员会的各项工作。本年度,组织召开了两次学术委员会全体会议,研究审议了学院高层次科研成果奖励发放、科研制度修订与出台等多项重要议题,为学院科研工作提供了重要保障。
        2019年,我们将继续努力,按照学院“双高”建设的总体要求,围绕学院“十三五规划”,不断适应科研工作的新常态,积极采取科研管理的新方法,勇敢迎接科研创新、校企合作的新挑战,在努力完成各项常规工作的同时,努力开创学院科研与产学合作新局面。






                                    


    总编辑:周少良 责任编辑:欧阳竞慧 于莎莎